为进一步加强引进人才队伍建设，搭建人才交流成长平台，精准掌握引进人才年度工作成效与发展需求，近日，我院召开引进人才年度总结述职大会。

十余名引进人才紧扣岗位工作实际，分别从年度履职情况、专业技术开展、学科建设参与、个人成长提升及存在问题与改进方向等方面，进行了全面、详实的述职汇报。大家用实绩支撑、数据说话，既分享了工作中的亮点成果，也直面工作中的难点堵点，展现了我院引进人才求真务实、积极进取的良好风貌。

出席会议的党委委员牟顶忠认真听取每一位引进人才的述职报告，逐一点评并提出针对性指导意见。他对引进人才为医院发展、医疗服务提升作出的贡献给予充分肯定，同时强调，人才是医院高质量发展的核心动力，希望各位引进人才以此次述职为契机，进一步锚定专业方向，补齐能力短板，将个人发展与医院学科建设深度融合，持续提升专业技术水平和临床服务能力。各支部要做好人才培养服务工作，为人才成长搭建更广阔的平台，让人才留得住、用得好、发展快。

此次引进人才述职大会既是一次年度工作的全面检阅，也是一次思想交流、能力提升的良好契机。下一步，我院将以此次述职为抓手，持续完善人才培养、考核、激励机制，用心用情做好人才服务保障工作，充分激发引进人才的干事创业活力，让各类人才在医院高质量发展的舞台上大展身手，为区域精神卫生健康事业发展注入更强人才动能。